Esta nueva contribución de Peter F. Ducker a la literatura del management probablemente lavara a los economistas de todo el mundo a rever sus teorías y a los comerciantes a meditar sobre el papel que les corresponde. A todos los que desempeñan puestos ejecutivos -al final o al principio de la escala, se trate de una compañía grande o pequeña -les dará un nuevo concepto de la naturaleza de su trabajo y de su relación con la empresa y la sociedad. Al realizar el examen del carácter del talento gerencial y de la forma en que opera, Peter Drucker aprovecha como ricas fuentes de material ilustrativo especifico a compañías como Sears, Roebuck, General Motors, Ford, A.T. yT., Chrysler e International Business Machines. Y demuestra por que, con fundados motivos, ha sido llamado "el padre del management moderno". Los títulos del autor publicados por Editorial Sudamericana son: Las fronteras de la admisión La innovación y el empresariado innovador La gerencia de las empresas La gerencia efectiva El ejecutivo eficaz Las nuevas realidades Administración y futuro La sociedad poscapitalista La administración en una época de grandes cambios.